在職研究生的地位一直以來都沒有一個定論，大家眾說紛紜。在社會上更是各執己見，沒有統一的思想和認知。每個用人單位對于在職研究生的衡量標準和錄用標準也各有不同，有的認可有的否認。隨著科技的進步，社會的發展，高學歷的要求已經成為一個大趨勢，不可逆轉。對于學歷相對不高的人們是一種嚴峻的考驗，唯有提升學歷，繼續深造才能適應這個快速發展的社會，不被淘汰。故而報考在職研究生的人越來越多，在職研究生的含金量如何?哪所大學的在職研究生好?成為了社會議論的焦點。那么濟南大學在職研究生含金量如何呢?我們一起來探討。

用人單位越來看中學歷，本科階段錄用人才篩簡歷都是985.211雙一流篩完，再看普通高等院校，例外的是對口招生，定向培養的。如果在競爭職位時，有研究生報名，用人單位一般先考核研究生，其次再考慮本科生。這樣嚴峻的就業形勢倒逼就業者紛紛考研，拿應屆畢業生來說，他們畢業后會優先選擇延緩步入社會，繼續深造，或者讀3年學術型碩士，或者讀2年專業型碩士，完成學習后再邁向社會。那些已經走上工作崗位的人們，義無反顧地選擇了報考在職研究生，通過自己學歷的提升與深造，增加自己在單位的信心，加快升值加薪的步伐，進而提升生活水平。

考研是社會發展的需要，也是激烈的社會競爭的綜合產物。在職研究生畢業后就業起點就相應提高，距離自己的理想又進了一步。自從2017年改革后在職研究生與全日制研究生統考，在職研究生的含金量也相應提高了，憑借在職研究生的學歷學位可以在企事業單位評職稱，在入職時候也可以享受研究生的薪資待遇，某種程度上和全日制碩士研究生畢業待遇不相上下。所以很多人都加入了在職研究生的考研大軍中，浩浩蕩蕩，堅持不懈。

在這里，明確一下“濟南大學在職研究生含金量如何”這個話題。濟南大學在職研究生，是經過規定年限的學習，是通過學校規定的各種考試合格，完成學制培養的，學歷學位是被國家承認和認可的，在就業過程中是可以起到應有作用的，具備相應的價值。